基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)若干人
招聘部門不限
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
年齡要求18歲 - 34歲
工作地區(qū)南充/高坪區(qū)
申請(qǐng)職位
職位描述
一、工作內(nèi)容:接受銀行委托,按照銀行客戶要求的規(guī)范程序通過電話溝通、信函等方式處理信用卡逾期或者個(gè)人消費(fèi)類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商還款等事宜,降低銀行資產(chǎn)不良率,保護(hù)用戶良好的信譽(yù)度。
二、任職要求:
1、不限專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷。
2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
PS:該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動(dòng)開發(fā)客戶!
聯(lián)信,你值得擁有:
1、薪資待遇:無責(zé)底薪+高額提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng),人均月工資4000到8000
2、辦公環(huán)境:1000平左右的甲級(jí)辦公環(huán)境。
3、職業(yè)發(fā)展:全國44分公司及2家運(yùn)營中心,公司發(fā)展穩(wěn)定,規(guī)模日益增加,晉升空間透明。
4、優(yōu)厚福利:公司為員工繳納五險(xiǎn)一金,入職簽訂勞動(dòng)合同,購買保險(xiǎn),帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、帶薪哺乳假等,還有各種節(jié)假日福利,高雅藝術(shù)鑒賞,不定期組織團(tuán)建活動(dòng)(旅游、聚餐)等。
5、豐富培訓(xùn):帶薪培訓(xùn),新員工培訓(xùn)、催收技巧培訓(xùn),專人帶教,定期分析。
-內(nèi)部晉升,入職滿半年擁有晉升機(jī)會(huì),法務(wù)專員-團(tuán)隊(duì)組長-部門主管-地區(qū)經(jīng)助-地區(qū)經(jīng)理;
二、任職要求:
1、不限專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷。
2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
PS:該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動(dòng)開發(fā)客戶!
聯(lián)信,你值得擁有:
1、薪資待遇:無責(zé)底薪+高額提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng),人均月工資4000到8000
2、辦公環(huán)境:1000平左右的甲級(jí)辦公環(huán)境。
3、職業(yè)發(fā)展:全國44分公司及2家運(yùn)營中心,公司發(fā)展穩(wěn)定,規(guī)模日益增加,晉升空間透明。
4、優(yōu)厚福利:公司為員工繳納五險(xiǎn)一金,入職簽訂勞動(dòng)合同,購買保險(xiǎn),帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、帶薪哺乳假等,還有各種節(jié)假日福利,高雅藝術(shù)鑒賞,不定期組織團(tuán)建活動(dòng)(旅游、聚餐)等。
5、豐富培訓(xùn):帶薪培訓(xùn),新員工培訓(xùn)、催收技巧培訓(xùn),專人帶教,定期分析。
-內(nèi)部晉升,入職滿半年擁有晉升機(jī)會(huì),法務(wù)專員-團(tuán)隊(duì)組長-部門主管-地區(qū)經(jīng)助-地區(qū)經(jīng)理;
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